双流县人民政府办公室发布最新招聘信息，该信息详细介绍了招聘的职位、条件、待遇等。招聘信息包括多个岗位，要求应聘者具备相应的学历、技能和工作经验。该信息还介绍了招聘流程、报名方式以及面试等相关事项。此次招聘旨在选拔优秀人才，为双流县人民政府的工作提供有力支持。应聘者需符合相关条件并经过选拔程序方可入职。摘要结束。

本文目录导读：

1. 双流县人民政府办公室概况
2. 最新招聘信息
3. 岗位职责及要求
4. 薪酬待遇及福利
5. 应聘须知
6. 联系方式及官方网站
7. 附则

随着社会的快速发展，人才流动日益频繁，招聘工作也日新月异，为了更好地服务县域经济社会发展，双流县人民政府办公室近期发布了一系列最新的招聘信息，本文将详细介绍这些招聘信息，为广大求职者提供准确、全面的信息。

双流县人民政府办公室概况

双流县人民政府办公室作为县政府的核心部门，承担着协调、服务、参谋等重要职能，办公室下设多个科室，涵盖文秘、人事、财务、行政等多个领域，为全县的政务活动提供全方位的支持和服务。

最新招聘信息

根据工作需要，双流县人民政府办公室现面向社会公开招聘一批优秀人才，共同为双流县的发展贡献力量，具体招聘信息如下：

1、招聘职位及人数

（1）文秘岗位：招聘5名工作人员；

（2）人事岗位：招聘3名工作人员；

（3）财务岗位：招聘2名工作人员；

（4）行政岗位：招聘若干名工作人员。

2、招聘条件

（1）具有良好的政治素质，遵守国家法律法规，品行端正；

（2）具备岗位所需的专业知识和技能；

（3）具有良好的沟通能力和团队合作精神；

（4）身体健康，无影响工作的重大疾病。

3、招聘流程

（1）报名：应聘者需提交个人简历、相关证明材料等；

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核；

（3）面试：通过资格审查的应聘者将参加面试；

（4）考察：面试合格者将进行岗位相关考察；

（5）录用：经过综合考核，确定最终录用人员。

岗位职责及要求

1、文秘岗位

岗位职责：负责县政府会议记录、文件起草、公文处理等工作。

要求：具备良好的文字表达能力和组织协调能力，熟悉办公软件操作。

2、人事岗位

岗位职责：负责人员招聘、培训、考核、薪酬等工作。

要求：熟悉人力资源管理制度和流程，具备良好的沟通能力和组织协调能力。

3、财务岗位

岗位职责：负责财务管理、预算编制、会计核算等工作。

要求：具备财务专业知识和实践经验，熟悉财务软件操作。

4、行政岗位

岗位职责：负责行政事务协调、接待、物品采购等工作。

要求：具备较强的组织协调能力和服务意识，熟悉行政管理流程。

薪酬待遇及福利

本次招聘的岗位均为正式编制，薪酬待遇按照国家和地方相关规定执行，办公室将为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假等。

应聘须知

有意应聘者请将个人简历发送至双流县人民政府办公室招聘邮箱（邮箱地址请见官方网站），邮件主题请注明应聘职位，简历请包含个人基本信息、教育背景、工作经历等内容，报名截止日期请详见官方网站。

双流县人民政府办公室欢迎广大有志之士加入我们的团队，共同为双流县的发展贡献力量，我们相信，通过大家的努力，双流县将迎来更加美好的明天。

联系方式及官方网站

联系方式：（请见官方网站）

官方网站：XXX（双击进入官方网站了解更多招聘信息）

附则

1、本次招聘信息最终解释权归双流县人民政府办公室所有；

2、如有未尽事宜，另行通知；

3、招聘过程中，如有作弊等违规行为，将取消应聘资格。