银川市图书馆发布最新招聘公告，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位涵盖图书管理、读者服务、信息技术等多个领域，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，能够熟练掌握图书馆业务知识和计算机操作技能。此次招聘旨在优化图书馆服务团队，提升服务质量，为广大读者提供更优质的阅读体验。欢迎有志之士报名应聘，共同为推广阅读文化贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 岗位职责及任职要求
3. 薪资待遇及福利待遇

随着社会的快速发展，银川市图书馆为满足广大市民的阅读需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘各类优秀人才，本文将详细介绍银川市图书馆的招聘公告，为广大求职者提供最新的招聘信息。

招聘公告

（一）招聘岗位

1、图书管理员

2、信息技术部专员

3、读者服务部助理

4、图书馆管理员助理

5、文献资源建设部实习生

（二）招聘人数

根据岗位需求及实际情况，各岗位招聘人数如下：图书管理员X名，信息技术部专员X名，读者服务部助理若干名，图书馆管理员助理若干名，文献资源建设部实习生若干名。

（三）招聘条件

1、图书管理员：要求本科及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心，有团队合作精神。

2、信息技术部专员：要求计算机相关专业本科及以上学历；熟悉计算机网络、信息系统等基础知识；具备一定的软件开发和数据库管理经验者优先。

3、读者服务部助理：要求具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心，有团队合作精神；大专及以上学历，专业不限。

4、图书馆管理员助理：要求大专及以上学历，具备一定的图书管理经验者优先；具备良好的服务意识和团队合作精神。

5、文献资源建设部实习生：要求在读本科生或研究生，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；具备较强的学习能力和敬业精神。

（四）招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至银川市图书馆官方邮箱。

2、资格审查：银川市图书馆将根据应聘者提交的个人简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业知识测试、综合素质评估等环节。

4、体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单。

岗位职责及任职要求

1、图书管理员：负责图书的借阅、归还、整理及咨询等工作；维护图书馆的秩序，保障读者的阅读环境，要求具备专业的图书管理知识和技能，熟悉图书分类、编目及检索系统。

2、信息技术部专员：负责图书馆信息系统的日常维护和升级；参与数字化项目的实施与推广；协助开展读者服务和活动推广等，要求具备扎实的计算机专业知识，熟悉网络管理和信息系统开发。

3、读者服务部助理：协助开展读者活动，提供读者咨询和借阅服务；维护阅读环境，提高读者满意度，要求具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心和团队合作精神。

4、图书馆管理员助理：协助图书管理员进行图书的整理、归类及上架等工作；参与图书馆的日常工作，保障图书馆的顺利运行，要求具备一定的图书管理知识，具备较强的学习能力和敬业精神。

5、文献资源建设部实习生：参与文献资源的采集、分类、编目等工作；协助进行馆藏资源的数字化处理；参与图书馆科研项目等，要求具备较强的学习能力和敬业精神，具备图书馆学、信息管理等相关专业知识。

薪资待遇及福利待遇

银川市图书馆将为员工提供具有竞争力的薪资待遇及完善的福利待遇，具体面议。

银川市图书馆热忱欢迎广大优秀人才加入我们的团队，共同为市民提供优质的服务，请应聘者按照招聘流程及时提交个人简历，期待与您携手共创美好未来。